コラム - 組織のルール

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組織のルール

ものづくりという言葉を使うな

あなたが、最近、よく使う言葉ってなんですか?


以下のグラフは、昨年末(12月29日)のテレビ東京「カンブリア宮殿」で、

提示されたグラフで、

日経新聞で「ものづくり」という言葉を使った記事が

どれだけあったかを示しています。


このグラフを見る限りでは、2000年代に入って急激に増えています。

司会の村上龍の分析によれば、このグラフを意味するところは、こうでした。

「ダメになったから言い出した」。


2000年代になって日本の「ものづくり」が競争力を失い始め、

その危機感の表れとして、「ものづくり」という言葉をしきりに使うようになったのだと。

つまりは、このグラフが示すものは、

村上龍曰く、日本のモノ作りが危うくなってきた証拠ということなんですね。


さらに納得感を増すように、こんなことも言っていました。

「昔、町内会が盛んで孤独死なんてなかったころ、

“絆”なんて言葉誰も言わなかった」。


う~ん、確かに一理あるような気はします。

もちろん、「ものづくり」という言葉そのものが、普及しておらず、

2000年代になって普通に使う言葉になったから増えたという、

当たり前の事実はあると思います。

が、とりあえず、村上龍の言うことを鵜呑みにして考えるとしたら、

冒頭の質問にはどう答えるでしょうか?


一つ思いつくのが、「感動」ですね。

会社組織の中でも、最近しきりに「感動」という言葉が

使われているように思われます。

そう言われてみれば、会社組織や普段の生活の中で

「感動」することが少なくなっているのかもしれません。

私だけの歳のせい?感受性が鈍っているから?


と言いつつ、実は、ここ最近、クライアント先に「感動」をテーマに

取り組んでもらっていることがあります。

ここではまだ書けませんが、紹介できるようになったら、

改めてご紹介していきたいと思います。


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